Buku Cetak

Membangunan etos kerja sumber daya manusia yang unggul guna mendukung pembangunan nasional

---

Penelitian ini berjudul “Membangun Etos Kerja Sumber Daya Manusia yang Unggul Guna Mendukung Pembangunan Nasional”. Latar belakang penelitian didasarkan pada tantangan globalisasi, revolusi industri 4.0, dan meningkatnya persaingan global yang menuntut SDM berkualitas, berdaya saing, adaptif, dan memiliki etos kerja tinggi. Permasalahan penelitian ini adalah bagaimana strategi yang dapat dilakukan untuk membangun dan meningkatkan etos kerja SDM Indonesia yang unggul. Tujuan penelitian adalah memberikan gambaran, analisis, dan sumbangan pemikiran bagi pemangku kebijakan dalam merumuskan strategi pembangunan SDM yang mendukung pembangunan nasional.
Penelitian ini menggunakan metode deskriptif analisis kualitatif melalui pendekatan studi kepustakaan dengan mengumpulkan berbagai data, dokumen resmi, hasil penelitian, serta literatur terkait pembangunan SDM dan etos kerja. Teknik analisis data dilakukan melalui pengumpulan, pengolahan, analisis, dan interpretasi data secara sistematis. Penelitian menggunakan perspektif ketahanan nasional sebagai pendekatan utama dengan landasan teori etos kerja menurut Jansen H. Sinamo dan Max Weber, serta teori keunggulan kompetitif Michael Porter sebagai dasar analisis dalam melihat hubungan antara etos kerja, daya saing, dan pembangunan nasional.
Hasil penelitian menunjukkan bahwa peningkatan etos kerja memiliki peran penting dalam menghasilkan SDM yang unggul, produktif, inovatif, dan memiliki daya saing global. Faktor-faktor yang memengaruhi kualitas etos kerja SDM meliputi pendidikan, karakter, budaya, lingkungan sosial, penguasaan teknologi, serta kebijakan pemerintah. Penelitian menyimpulkan bahwa pembangunan SDM melalui penguatan pendidikan, peningkatan karakter, penguasaan ilmu pengetahuan dan teknologi, serta sinergi antara pemerintah dan pemangku kepentingan menjadi strategi utama dalam membangun etos kerja yang kuat. Dengan meningkatnya kualitas SDM, Indonesia dapat memperkuat daya saing nasional dan mendukung keberhasilan pembangunan nasional secara berkelanjutan.
Kata Kunci: etos kerja, sumber daya manusia unggul, pembangunan nasional, daya saing, ketahanan nasional.

---

Ketersediaan

Informasi Detail

Judul Seri

-

No. Panggil

PPRA 62-71 2021

Penerbit

: ., 2021

Deskripsi Fisik

-

Bahasa

Indonesia

ISBN/ISSN

-

Klasifikasi

NONE

Tipe Isi

-

Tipe Media

-

Tipe Pembawa

-

Edisi

-

Subjek

-

Info Detail Spesifik

-

Pernyataan Tanggungjawab

-

Versi lain/terkait

Lampiran Berkas

Komentar

---

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar